Moderation und Konfliktmanagement

Moderation

Sie benötigen einen Moderator für struktur-, prozess- und ergebnisorientierte Workshops, Tagungen oder Konfliktlösungsgespräche? Sprechen Sie mich an!

Konfliktmoderation

Konflikte in Unternehmen führen zu Ressourcenverlusten und wirken sich störend auf Ablaufprozesse aus. Ziel eines begleiteten Konfliktprozesses ist es, mit den Konfliktparteien frühzeitig eine Win-Win-Situation zu erreichen. Der Sachinhalt wird zum Wohle Ihres Unternehmens geklärt – und keine der Konfliktparteien geht als Verlierer vom Platz. Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit ist weiterhin möglich. Bei anstehenden Konfliktgesprächen ist eine neutrale und externe Moderation oft sehr hilfreich. In solchen Situationen stehe ich Ihnen gerne als Konflikt- und Verhandlungsmoderator zur Verfügung!